Сегодня на заседании городской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений замруководителя исполкома Казани по экономическому развитию Иван Кузнецов отметил проблемы задолженности по заработной плате на некоторых предприятиях города в размере более 19 млн. рублей, а также занятость населения на сером рынке труда.
«В рамках работы с организациями, нарушающими трудовое законодательство, городскими и республиканскими комиссиями с начала года было проведено 69 заседаний, на которых было рассмотрено 1698 организаций. В том числе 55 из них — по вопросам задолженности зарплаты, 1408 — по задолженностям взносов в пенсионный фонд, 143 — по вопросам низкого уровня оплаты труда», — сообщил Кузнецов.
Комиссия обсудила итоги выполнения соглашения о проведении социально-экономической политики и развитии социального партнерства за 2013 год и первое полугодие 2014 года. О необходимости начать составление соглашения на следующий год заявила председатель координационного совета председателей профсоюзных комитетов предприятий и организаций Казани Татьяна Сушенцова, которая подготовила ряд предложений по внесению изменений в бюджет Казани для улучшения социально-экономической политики, сообщает kzn.ru.
Сторону работодателей в ходе заседания представил заместитель гендиректора регионального объединения работодателей «Ассоциация предприятий и предпринимателей РТ» Виктор Дмитриев, который обратился к проблемам в сфере промышленности.
«Основные договоренности соглашения работодателями города выполняются и выполняются неплохо. В том числе по таким чувствительным темам, как зарплата, условия и охрана труда, развитие кадрового потенциала, социальная защита. И есть все основания полагать, что наша совместная деятельность в рамках социального партнерства вносит положительный вклад в сохранение стабильности и согласия общества», — отметил он.
Внимание!
Комментирование временно доступно только для зарегистрированных пользователей.
Подробнее
Комментарии 4
Редакция оставляет за собой право отказать в публикации вашего комментария.
Правила модерирования.