На 2020 год минздравом РТ поставлена задача привлечь в государственные поликлиники не менее 300 врачей. Об этом сегодня на пресс-конференции сообщил замминистра здравоохранения РТ Ильдар Фатихов. По его словам, дефицит в 1,5 тыс. медицинских кадров планируется устранять поэтапно, в течение пяти лет (в рамках национального проекта «Здравоохранение», сроки реализации которого — с 1 января 2019 по 2024 год включительно). 970 специалистов требуется привлечь в амбулаторно-поликлиническое звено, 530 — в стационарные подразделения больниц.

«280 специалистов нам удалось привлечь в прошлом году, и не менее 300 должно быть в этом. Мы ставим задачу максимально ликвидировать дефицит, достигая прироста не менее 900 (специалистов — прим. ред.)», — отметил Фатихов. Решать данную проблему планируют путем создания льгот и преференций: нужно увеличить план по строительству жилья для ГЖФ, чтобы привлекать специалистов из других регионов, под программу соципотеки и «Арендное жилье», предоставляя единовременные выплаты.

По его словам, министерство ведет статистику врачей, которые переходят работать в частные клиники, и в 2019 году был замечен положительный прирост. Если ушли в частную сферу 109 специалистов, то пришли от «частников» 153, то есть почти на 30% больше.

Говоря о дефиците кадров, Фатихов добавил, что отмечается нехватка анестезиологов-реаниматологов, офтальмологов, кардиологов, фтизиатров, лор-врачей и докторов скорой помощи. Наибольших результатов удалось в прошлом году достичь по устранению дефицита среди анестезиологов: после ординатуры на меры соцподдержки в государственные поликлиники пришли 76 таких специалистов.

Укомплектованность кадрами в поликлиниках республики — 71%, но с учетом того, что некоторые специалисты работают на 1,5 ставки, в 2019 году эта цифра превысила 80%.