Госдума рассмотрит законопроект о праве работодателей увольнять своих сотрудников за отказ пройти тест на алкоголь, сообщает ТАСС.

Авторы законопроекта, члены Совета Федерации Татьяна Кусайко, Валерий Рязанский и Игорь Каграманян, отмечают, что действующее законодательство не содержит механизма, позволяющего работодателю эффективно бороться с пьянством и наркоманией на производстве. В частности, законодательством на сотрудника не возлагается обязанность по прохождению медицинского освидетельствования по направлению работодателя.

Направление на медицинское освидетельствование, отмечается говорится в пояснительной записке, «должно вручаться работнику под роспись с обязательным указанием даты и времени вручения для прохождения освидетельствования в течение двух часов с момента получения направления».