По версии следствия, сотрудник Ростехнадзора Наталья Орел выявляла нарушения в работе и документации фирм, после чего предлагала отделаться взяткой по сумме меньше, чем положенный за нарушения штраф По версии следствия, сотрудник Ростехнадзора Наталья Орел выявляла нарушения в работе и документации фирм, после чего предлагала отделаться взяткой по сумме меньше, чем положенный за нарушения штраф

СТАНДАРТНАЯ СХЕМА

«БИЗНЕС Online» стало известно, что Нижнекамский отдел СУ СКР по РТ уже второй месяц расследует объемное дело о взятках в Ростехнадзоре при строительстве промышленных объектов в Нижнекамске. Всю фабулу дела следком пока не раскрывает, в отделе лишь сообщили, что уголовное дело возбуждено по статьям о получении взятки, даче взятки и посредничестве во взяточничестве в отношении трех лиц. Под подозрение следователей попали инспектор нижнекамского территориального отдела приволжского управления Ростехнадзора, а также два сотрудника московской и нижнекамской компаний, работающих на строительстве промышленных объектов в Нижнекамске. В деле пока что несколько эпизодов по взяткам от 50 тыс. до 100 тыс. рублей, но вполне вероятно, что взяткодателей будет в разы больше, а само дело пополнится новыми эпизодами.

Как стало известно «БИЗНЕС Online» из собственных источников, схема взяточничества была довольно стандартной. Строительные работы велись на одной из промышленных площадок в Нижнекамске. По версии следствия, сотрудник Ростехнадзора Наталья Орел выявляла нарушения в работе и документации фирм, после чего предлагала отделаться взяткой по сумме меньше, чем положенный за нарушения штраф. Посредником же между инспектором и строительными компаниями, по материалам дела, выступал некий сотрудник ООО «Оргнефтехим-Холдинг».

Несмотря на то, что дело еще только расследуется, Орел все же оказалась в Нижнекамском городском суде. И, что самое интересное, в роли истца. Женщина подала иск к своему работодателю с требованием признать ее увольнение незаконным. Инспектор находится под домашним арестом с середины января. Примерно тогда же она узнала, что, оказывается, с начала года не работает в Ростехнадзоре — якобы написала заявление об увольнении по собственному желанию. В принципе, история не новая: необычно то, что женщина решила отстоять свои права на рабочее место, чем очень удивила работодателя. «У каждого разумного действия есть мотив. Какой мотив трудоустройства на работу, если по факту ее исполнять никак не получается? А обстоятельства, которые есть вне материалов этого дела, не позволят в дальнейшем продолжить эту службу. В чем мотив?» — пытался выяснить на суде руководитель нижнекамского территориального отдела приволжского управления Ростехнадзора Айрат Салаватов. Женщина же парировала, мол, не ему решать.

Нижнекамский отдел СУ СКР по РТ уже второй месяц расследует объемное дело о взятках в Ростехнадзоре при строительстве промышленных объектов в Нижнекамске. Всю фабулу дела следком пока не раскрывает Нижнекамский отдел СУ СКР по РТ уже второй месяц расследует объемное дело о взятках в Ростехнадзоре при строительстве промышленных объектов в Нижнекамске. Всю фабулу дела следком пока не раскрывает

«ИЗОЩРЕННЫЙ СПОСОБ УВОЛЬНЕНИЯ»

В суде Орел рассказала, что работала в Ростехнадзоре с 2011 года до 16 января 2019 года, когда оказалась под домашним арестом. «Работу я выполняла качественно, и даже больше, чем положено. Все поручения, которые назначены были начальником нижнекамского отдела, я исполняла вовремя. Рабочий день у меня до пяти, но мне часто приходилось задерживаться на работе и до часу ночи, иногда и всю ночь, выходить по выходным. На больничный за семь лет службы я выходила всего лишь один раз — у меня была операция», — говорила инспектор Ростехнадзора в суде и заявляла, что планирует продолжить службу.

Салаватов же искренне, судя по всему, недоумевал: «Если идет признание по уголовному делу, а, насколько я понимаю, факты там довольно исчерпывающие, то ни о каком продолжении деятельности речи быть не может». Упоминал начальник нижнекамского отдела Ростехнадзора и о реестре лиц, уволенных с госслужбы с формулировкой «утрата доверия». Мол, тех, кого туда вносят, назад уже не берут. Здесь уже настало время недоумевать инспектору. «Откуда ему понятно, если мне самой непонятно, что там и как происходит, о каких исчерпывающих материалах он говорит? Я не понимаю», — ответила на все вопросы своего работодателя женщина.

Обе стороны все больше отдалялись от сути и постепенно перешли к взаимным обвинениям. Орел заявила, что когда Салаватов пришел на службу, то из отдела уволились 10 человек. «Сейчас в данном случае очень изощренный способ увольнения. Очернив меня перед всем руководством, он добился того результата, к которому шел на протяжении трех лет, желая меня уволить. Сейчас я хочу, чтобы восторжествовала справедливость. Я это заявление не писала», — заявила Орел.

Айрат Салаватов пояснил, что когда ему занесли заявление об увольнении по собственному желанию, якобы написанное инспектором Орел, он его подписал, так как ее работа не первый раз вызывала у него нарекания Айрат Салаватов пояснил, что когда ему занесли заявление об увольнении по собственному желанию, якобы написанное инспектором Орел, он его подписал, так как ее работа не первый раз вызывала у него нарекания

«Мне очень неприятно слышать такие вещи. Как бы то ни было, я, как начальник отдела, не враг своим подчиненным. Исходя из этого действую только для их блага», — начал Салаватов, но все же ответил на претензии Орел. Он объяснил, что есть такое понятие, как «текучка», да и низкая зарплата побуждает инспекторов искать более высокооплачиваемую работу. «Есть фактор недостаточной заработной платы у инспектора, уровень которого по знанию и опыту должен быть как минимум у руководителя среднего звена на любом предприятии. В этом направлении работа ведется, но, наверное, недостаточная, если возникают факты таких коррупционных вещей», — не упустил возможности воткнуть шпильку в адрес подчиненной Салаватов.

Также он пояснил, что, когда ему занесли заявление об увольнении по собственному желанию, якобы написанное инспектором Орел, он его подписал, так как ее работа не первый раз вызывала у него нарекания. В подлинности заявления, с его слов, сомнений не возникло.

«Если бы меня результаты работы устраивали, я бы не перевел вас, Наталья Александровна, на строительный надзор. Вспомните, пожалуйста, когда пошли первые звонки от эксплуатирующих организаций опасных производственных объектов. Моя задача — уберечь приволжское управление Ростехнадзора от такого рода коррупционных факторов. После этого звонки от эксплуатирующих организаций прекратились, но поступили звонки уже от строительно-монтажных организаций. К каждому звонку прислушиваться — инспекторов не хватит. За вами уже заранее был закреплен дополнительный инспектор, это должно было послужить вам сигналом о том, что руководитель отдела не доверяет качеству ваших проверок. Когда силовые структуры показали и изобличили всю картину, у меня сомнений не возникло», — продолжал отвечать на выпады Орел Салаватов.

Представитель истицы заявил ходатайство о почерковедческой экспертизе. Суд ходатайство удовлетворил и назначил экспертизу Представитель истицы заявил ходатайство о почерковедческой экспертизе. Суд ходатайство удовлетворил и назначил соответствующую процедуру

Судя по всему, в коллективе жалобы компаний на поборы обсуждались. Салаватов мимоходом сказал, что проводил с инспекторами собрание, где говорил подчиненным, что помочь не сможет ничем, если то, что происходит, не прекратится.

Препирательства прервала судья, призвав стороны все же вернуться к сути иска. Представитель истицы заявил ходатайство о почерковедческой экспертизе. Орел хочет доказать, что не писала заявление об увольнении, а значит, и само увольнение незаконно. Суд ходатайство удовлетворил и назначил экспертизу.