ОАО «Казанский вертолетный завод» (ОАО «КВЗ»), входящее в российский вертолетостроительный холдинг «Вертолеты России», создаст рабочую группу по вопросам стратегического взаимодействия в подготовке квалифицированных кадров для вертолетостроения. Это решение было принято сегодня на рабочем совещании с делегацией Казанского национального исследовательского технического университета им. Туполева (КНИТУ-КАИ) во главе с и.о. ректора Альбертом Гильмутдиновым.
На прошедшем совещании генеральный директор ОАО «КВЗ» Вадим Лигай обозначил основную проблему взаимоотношений образовательных учреждений и промышленных предприятий следующим образом: «Высшие учебные заведения не имеют права витать в облаках. Необходимо готовить компетентных специалистов, которые знакомы с реалиями производственного процесса, а не живут в мире бесплодных проектов». Деятельность рабочей группы будет направлена на сокращение дистанции между производством и потенциальными работниками предприятия путем интеграции будущих выпускников в рабочий процесс, а именно формирование учебных программ в соответствии с реальными задачами производства.
Со своей стороны Гильмутдинов выдвинул ряд предложений, направленных на развитие кадрового потенциала ОАО «КВЗ» и системы обучения в КНИТУ-КАИ: совместная организация центра подготовки к олимпиадам, системы идентификации талантливых учеников в регионе, фирменных лабораторий в КНИТУ-КАИ, учреждение фирменной стипендии предприятия для магистрантов и аспирантов, а также многое другое. Проекты находятся на рассмотрении рабочей группы.
Сегодня ОАО «КВЗ» активно сотрудничает по программам целевой подготовки с КНИТУ-КАИ: краткосрочной, индивидуальной и контрактной. В рамках этих программ студент получает углубленные специальные знания и навыки в заранее определенной сфере деятельности ОАО «КВЗ». Несмотря на значительное участие КНИТУ-КАИ в подготовке кадров для предприятия, в ближайшем будущем вуз вплотную займется изучением потребностей предприятия в редких инженерных специальностях, а также формированием среды для их создания и развития.
Внимание!
Комментирование временно доступно только для зарегистрированных пользователей.
Подробнее
Комментарии 4
Редакция оставляет за собой право отказать в публикации вашего комментария.
Правила модерирования.